Jordi Goula lo titula "Demasiado contro y muy poca relación. Los directivos necesitan entusiasmar desde la emoción, dando sentido a lo que hacen las personas a su cargo". En el artículo recoge las impresiones de Conor Neil, profesor del IESE, así como las mías.
En la imagen adjunta encontrarás el artículo completo.
No hay comentarios:
Publicar un comentario